Jučer su u Društvenom centru Valpovo održane dvije edukacije. Edukacija iz Programa o pravima osoba s invaliditetom iz sustava socijalne skrbi, mirovinskog i zdravstvenog sustava pod nazivom „Modeli zapošljavanja uz podršku“ i edukacija iz Programa o pravima i zaštiti djece „Poštujmo, uključimo, uvažimo (prepoznavanje i uvažavanje ranjivih skupina djece) – Ljepota je u različitosti“.

Prva je bila namijenjena osobama s invaliditetom i njihovim skrbnicima, a druga je bila namijenjena djeci. 

Na edukaciji „Modeli zapošljavanja uz podršku“ voditeljica edukacije Tena Anić, govorila je o značajkama zapošljavanja uz podršku za osobe s invaliditetom i o vrstama zapošljavanja uz podršku. Tako je napomenula da postoje četiri modela zapošljavanja uz podršku u odnosu na smještaj u radnu okolinu (model individualnog zapošljavanja, skupni model, model mobilnih skupina i model malih poduzeća) i četiri modela u odnosu na vidove podrške (Job coatch, model mentorstva, model dijeljenja posla i model savjetodavnog treninga). Govorilo se o radnim asistentima i njihovim ulogama te koliko je inkluzija važna i koliko znači osobama s teško ćama u razvoju. 

Ne edukaciji „Ljepota je u različitosti“ djeca su imali priliku kroz dokumentarni film upoznati četvero djece kojima hrvatski nije materinji jezik, naučiti pokoju izreku, brojalicu i legendu na indonezijskom, swahili i poljskom jeziku. Iznosili su svoja zapažanja te razgovarali o važnosti prihvaćanja i poštivanja drugih i drugačijih.